Wir freuen uns immer wieder ganz besonders, wenn Unternehmen aus dem allgemeinen Arbeitsmarkt Interesse am Thema Arbeitsintegration zeigen und Informations- und Sensibilisierungsarbeit leisten. So etwa die Firma Farner, welche als Marketingagentur ihren Kund:innen das Thema Inklusion von Menschen mit Behinderung im Arbeitsmarkt näher bringen möchte.
Lucien Müller leitet das erste Projekt Restwert, welches direkt im ersten Arbeitsmarkt angesiedelt ist (Hier haben wir bereits davon berichtet). Am Farner Spotlight gab er Einblick in das Projekt und zeigte Chancen des Ansatzes für alle Beteiligten auf. Und auch für Lucien selbst war der Anlass inspirierend. Insbesondere beeindruckten ihn die Ausführungen von Jahn Graf, der eindrücklich aufzeigte, wo Menschen mit Beeinträchtigungen nach wie vor diskriminiert werden. «Es war sehr toll zu sehen, dass es Leute gibt, welche sich für Inklusion engagieren, auch wenn es noch genug zu tun gibt», so Lucien.
Na dann los, bleiben wir dran!
